2022年广东省肇庆市德庆县卫生事业单位公开招聘133名工作人员公告

【导读】华图医疗卫生人才网同步华图教育发布：2022年广东省肇庆市德庆县卫生事业单位公开招聘133名工作人员公告,详细信息请阅读下文！更多医疗事业单位招聘考试考情政策解读，报考问题咨询，请关注(华图卫生人才考试)公众号。加入备考交流群：，参加刷题、模考、领取更多备考资料!

根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(省政府令第139号)的有关规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，我局集中组织下属卫生事业单位面向社会开展2022年公开招聘工作人员。现就有关事项公告如下：

一、招聘岗位

德庆县17个卫生事业单位74个岗位共招聘133名工作人员。报考人员可登录肇庆市德庆县政府门户网(http://www.gddq.gov.cn/)查阅具体的招聘单位、岗位、人数和资格条件(详见附件1)。

二、招聘对象

普通高校、中等院校应、往届毕业生和具有国家承认的大专以上学历的社会人员。

根据《关于引导和鼓励高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的实施意见》(粤人发〔2007〕141号)、《广东省选聘高校毕业生到村任职工作实施意见》(粤组通〔2008〕50号)规定，自服务期满之日起3年内报考事业单位的，凭由省级相关主管部门颁发的证书可在笔试成绩加10分。上述人员请于2022年8月8日-9日(共2天)上班时间(8:30--12:00,14:30--17:30)到德庆县卫生健康局三楼人事股(德庆县康城大道141号)办理加分申请。须提交资料：1.加分申请表(附件4);2.凭省“三支一扶”工作协调管理办公室出具的高校毕业生“三支一扶”合格证书或省委组织部出具的《广东省高校毕业生到农村任职工作证书》原件和复印件;3.身份证原件和复印件。逾期申请不予受理。

三、薪酬待遇

获聘人员为事业单位编制人员，享受国家及省政策规定的薪酬待遇。

四、招聘条件

(一)报考人员应当具备以下基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律法规;

3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;

4.具有良好政治素质和道德品行;

5.具有岗位所需的专业或技能条件;

6.具有适应岗位要求的身体条件;

7.年龄18—35周岁(考生年龄计算至公开招聘报名截止日为止);

8.具有岗位所需的其他条件。

(二)报考人员具有以下情形之一者，不得报考

1.因涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

2.被依法列为失信联合惩戒对象的;

3.近两年内，在公务员考录和事业单位公开招聘中存在违纪违规行为的;

4.聘用后即构成回避关系的;

5.法律法规规定不宜聘用的其他情形。

五、报考程序

(一)报名

本次招聘实行网络报名。考生请于2022年7月30日09：00至8月1日16：00登录“2022年德庆县卫生事业单位公开招聘系统报名”(https://www.sydwzl.com/gddqwjzp2022/)。报名事宜详见系统中的《考生报名指南》。考生只能选择一个岗位报名。
 

(二)报名确认

考生请于2022年　8月3日09：00至 8月4日16：00登录报名系统确认是否参加笔试。未按规定时间进行确认的考生报名不成功。

(三)打印准考证

报名成功的考生登录“2022年德庆县卫生事业单位公开招聘系统报名”(https://www.sydwzl.com/gddqwjzp2022/)，自行下载打印准考证。准考证是参加本次公开招聘的重要证件，请考生妥善保管。笔试时间、地点和打印准考证时间另行通知。

六、考试

本次公开招聘考试采取“笔试+面试”方式进行。

(一)笔试

笔试主要内容是医学(综合)基础知识。笔试成绩将在笔试结束后10个工作日内在肇庆市德庆县政府门户网(http://www.gddq.gov.cn/)公布笔试成绩。

(二)划定笔试合格分数线

笔试合格分数线由德庆县卫生健康局划定。

(三)面试

1.面试对象。在笔试合格考生中，根据考生成绩高低和岗位招聘人数按1∶3比例确定面试对象。笔试合格考生人数未达1∶3比例的，按实际合格人数进入面试。

参加面试人员名单、面试合格分数线在肇庆市德庆县政府门户网(http://www.gddq.gov.cn/)公布。

2.资格审核。面试前，招聘单位主管部门将对面试对象是否符合本公告基本条件及报考岗位具体条件进行现场资格审核。面试对象未按规定时间参加资格审核和面试的，视为自动放弃;证件(证明)不全且不能在资格审核结束之日前补全的或与报考资格条件不符的，取消面试资格。

因考生面试资格被取消导致面试人选出现空缺的，招聘单位在笔试合格考生中按笔试成绩从高到低依次递补面试对象。

3.面试组织。面试采取结构化面试方式组织进行。面试具体安排另行通知。

(四)考试总成绩计算

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分高低顺序确定名次;如面试主评委评分仍然相同的，则由另行组织面试。

官方公众号

官方客服号