2019年辽宁沈阳儿童医院招聘编外用工及引进高层次人才110人公告(3)
2019-09-30 15:30 医疗卫生人才网 来源:华图教育
辽宁卫生人才网发布招聘信息:2019年辽宁沈阳儿童医院招聘编外用工及引进高层次人才110人公告(3)。更多辽宁医院招聘信息,医疗事业编考试试题,请点击中国卫生人才网、华图医疗卫生人才网!医疗卫生考试培训咨询电话:400-601-9999。
(五)体检
根据考生的总成绩从高到低的顺序,按招聘计划1:1的比例确定参加体检人员。总成绩并列者,面试成绩高者确定为参加体检人员。如面试成绩也并列,采取面试加试的方式确定参加体检人员。因考生自愿放弃、体检不合格或弄虚作假被取消体检资格及其他原因出现岗位空缺的,医院可视岗位空缺情况决定是否进行递补。对于在体检过程中,弄虚作假或隐瞒真实情况的考生,不予聘用。
体检工作参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于切实做好维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利工作有关问题的通知》(人社厅发〔2010〕22号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等有关规定组织实施。对身体有特殊要求的招聘岗位,参照《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)执行。
体检合格者确定为拟考察人员。
(六)考察
用人单位对拟考察人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行调查了解,并对被考察人员资格条件进行复查。考察合格者,确定为拟聘用人员。
(七)公示与聘用
拟聘用人员名单在沈阳市儿童医院、沈阳市卫健委和报名网站公示,同时公布举报电话,接受社会监督,公示期为7天。
公示期满无异议的,办理编外用工相关手续。
六、纪律与监督
公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃纪律,秉公办事,严禁弄虚作假、徇私舞弊,全程接受纪检监察部门和社会监督。考生有弄虚作假、违纪违规行为的,一经发现,取消其考试或应聘资格。构成犯罪的,移交司法机关处理。辽宁医疗卫生人才网整理发布。
七、其他
1.本次招聘不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班,社会上任何以此次招聘考试名义举办的培训班和提供的辅导材料均与沈阳市儿童医院无关。
2.考生自报名至聘用人员公示(笔试、资格审查、面试、体检、考察、公示)期间,应确保报名时所填报的通讯工具畅通。因所留通讯方式不畅所致后果,由考生自负。
3.招聘期间,考生如不按规定参加笔试、资格审查、面试、体检、办理有关手续等,视为自动弃权。
八、本公告由沈阳市儿童医院负责解释,其他未尽事宜按有关文件规定执行。
1.政策咨询及资格审查咨询电话:024-67857188
2.纪检监督电话:024-67857128
3.电话咨询时段:工作日9:00-11:00,13:30-16:00
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2019年沈阳市儿童医院引进学科带头人、高学历人才及紧缺人才职位信息表.xls
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