2017年浙江瑞安市人民医院招聘医疗卫生人才1人

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　　一、招聘对象条件

　　(一)遵纪守法，品行端正;

　　(二)具有适宜岗位要求的身体条件;

　　(三)浙江省户籍，1977年1月1日后出生;

　　(四)全日制硕士以上学历，神经外科学专业毕业;

　　(五)副主任医师以上专业技术任职资格，执业医师资格。

　　二、招聘程序

　　(一)现场报名

　　1、报名时间：2017年2月13日(周一)至2月15日(周三)。

　　2、报名地点：瑞安市人民医院人力资源部(瑞安市万松路108号)。

　　3、报名材料：如实填写的《瑞安市人民医院面向社会公开招聘高层次医疗卫生人才报名表》，本人身份证、户口簿(或公安部门出具的户籍证明)、学历学位证书(认证书)、专业技术职称资格证书的原件和复印件，本人同底免冠彩色一寸照片3张。

　　(二)资格审核

　　由招聘单位资格初审后报市卫生计生局、市人力社保局进行资格复审，经审查不符合报名条件的取消报名资格。

　　(三)考试

　　考试采用岗位见习、实践能力考核与面试相结合的方式进行，满分为100分，低于60分的不予入围体检。具体考试方案由招聘单位制定，并报市卫生计生局、市人力社保局审核后实施。

　　(四)体检、考察

　　根据考试成绩从高分到低分按岗位招聘计划数1：1的比例确定入围体检人员。体检工作参照人力社保部、原卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)执行。体检标准参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(浙人公〔2005〕68号)及人社部、原卫生部《修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>》执行。体检不合格或自愿放弃资格的，其空缺名额在报考人员中按成绩从高分到低分依次递补。

　　经体检合格的确定为入围考察人员。考察工作参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。考察不合格或自愿放弃资格的，不再予以递补。

　　体检、考察实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。

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（编辑：liap）