辽宁医疗事业单位招聘药学专业问答面试：简述药品检验工作的基本程序

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医疗事业单位考试中的面试也是考试备考中重要的一部分，小编为大家整理了医疗卫生事业单位招聘面试答题技巧、注意事项等相关内容，希望能够让你的面试更加轻松。

医疗事业单位招聘面试：简述药品检验工作的基本程序

【参考答案】

1.取样，取样方法需满足相关法律要求抽取，要求均匀、合理，使样本具有代表性。

取样方法：

样本总件数n<3时，每件取样

样本总件数3

样本总件数大于300，随机取根号N除以2+1件

2.检验：依次进行主要成分鉴别，主要通过分析方法，来判断成分的真伪、杂质限量检查：杂质限量主要体现了药物的纯度控制，在安全有效的前提下，是允许药物中存在一定量的杂质的。及含量测定，通过含量测定，以此判断药物的含量是否符合药品标准规定。

留样：留样目的主要用于复检，留样数量不得少于一次检验量，普通样品保留1年，中药材保留半年，医疗制剂保留3个月

3.记录和报告，要求结果真实、完整，签字盖章，对不符合规定的药品还应提出处理意见，供相关部门参考。

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